Sanal ortamda bir organizasyon ve seminer düzenlenecek ve is basvurulari alinacaktir. Özellikle son sinif ögrencilerinin katilimini bekliyoruz. Detaylar ileriki bir tarihte paylasilacaktir.

https://www.nestle.com.tr/insan-kaynaklari/bize-katilin

Nestlé'de Is Firsatlari

Is Basvuru Süreci 

Ise Alim sürecimiz, tüm pozisyonlarimiz için ilan çikmamizla basliyor. Hem sirket içi hem dis basvurulari es zamanli olarak degerlendirmeye aliyoruz. Aldigimiz basvurular arasindan yaptigimiz degerlendirme sonucunda ilk görüsmeleri Insan Kaynaklari olarak yapip, kisa liste olusturuyor ve bu listedeki kisileri bölümün yöneticisi ile görüsmek üzere davet ediyoruz. Tüm pozisyonlarimizda çesitli degerlendirme merkezi uygulamalarini (sunum, vaka çalismasi, vb.) tamamlayip, adayimizi sürecin bir sonraki ve son asamasi olan ilgili Genel Müdür/Direktör ve IK Is Ortagi ile yapacagi mülakata davet ediyoruz. Nestlé ailemize davet etmeden önce tüm degerlendirmeleri ve geri kalan uygulamalarimizi (Ingilizce Testi, Kisilik Envanteri, Sayisal-Sözel Yetenek Testi) tamamlayip referans kontrollerinden sonra teklif asamasina geçiyoruz. Teklifi kabul eden adayimizin Özgeçmis Dogrulamasi’ndan ve Sürüs Testi’nden (pozisyona bagli olarak) sonra ise giris islemlerini gerçeklestiriyoruz. Süreçte sorumluluk öncelikle ilgili bölüm yöneticisinde bulunmakla birlikte; Insan Kaynaklari olarak sürecin etkinligini ve verimliligini arttirici çalismalar yaparak sürecin dogru bir sekilde islemesini sagliyoruz.

*Degerlendirme Merkezi Uygulamalari pozisyonlara göre farklilik gösterebilmektedir.

Nestlé'de Staj Firsatlari

Uzun Dönemli Staj Basvuru Süreci

Stajyer alim sürecimizi, hem Merkez Ofis hem de Karacabey Fabrikamiz için tüm yil boyunca açik olan ilanlarimiz üzerinden yürütüyoruz. Stajyer alimimiz için belirli bir zaman araligi olmamakla birlikte is birimlerinden gelen ihtiyaca göre alim zamanimizi belirliyoruz. Kriterlere uygun olan adaylari grup vaka çalismasina davet ediyoruz. Bu süreçte olumlu olarak degerlendirilen adaylarimizi ilgili Is Birimi ile görüstürüp, sayisal-sözel test uygulamamizi tamamliyoruz. Tüm bu sürecin ardindan degerlendirmelerimizi yapip, olumlu olan adayi Nestlé ailemize davet ediyoruz. Staj sürecimiz 10 aylik bir süreyi kapsiyor ve stajyerlerimizden bu süre zarfinda haftanin 5 günü gelmesini beklemekteyiz. Staj süresinin sonunda ise stajyerin performansi olumlu ve uygun bir pozisyon olmasi durumunda Nestlé içerisindeki tüm açik pozisyonlarda degerlendiriyoruz.