Sanal ortamda bir organizasyon ve seminer düzenlenecek ve iş başvuruları alınacaktır. Özellikle son sınıf öğrencilerinin katılımını bekliyoruz. Detaylar ileriki bir tarihte paylaşılacaktır.

https://www.nestle.com.tr/insan-kaynaklari/bize-katilin

Nestlé'de İş Fırsatları

İş Başvuru Süreci 

İşe Alım sürecimiz, tüm pozisyonlarımız için ilan çıkmamızla başlıyor. Hem şirket içi hem dış başvuruları eş zamanlı olarak değerlendirmeye alıyoruz. Aldığımız başvurular arasından yaptığımız değerlendirme sonucunda ilk görüşmeleri İnsan Kaynakları olarak yapıp, kısa liste oluşturuyor ve bu listedeki kişileri bölümün yöneticisi ile görüşmek üzere davet ediyoruz. Tüm pozisyonlarımızda çeşitli değerlendirme merkezi uygulamalarını (sunum, vaka çalışması, vb.) tamamlayıp, adayımızı sürecin bir sonraki ve son aşaması olan ilgili Genel Müdür/Direktör ve İK İş Ortağı ile yapacağı mülakata davet ediyoruz. Nestlé ailemize davet etmeden önce tüm değerlendirmeleri ve geri kalan uygulamalarımızı (İngilizce Testi, Kişilik Envanteri, Sayısal-Sözel Yetenek Testi) tamamlayıp referans kontrollerinden sonra teklif aşamasına geçiyoruz. Teklifi kabul eden adayımızın Özgeçmiş Doğrulaması’ndan ve Sürüş Testi’nden (pozisyona bağlı olarak) sonra işe giriş işlemlerini gerçekleştiriyoruz. Süreçte sorumluluk öncelikle ilgili bölüm yöneticisinde bulunmakla birlikte; İnsan Kaynakları olarak sürecin etkinliğini ve verimliliğini arttırıcı çalışmalar yaparak sürecin doğru bir şekilde işlemesini sağlıyoruz.

*Değerlendirme Merkezi Uygulamaları pozisyonlara göre farklılık gösterebilmektedir.

Nestlé'de Staj Fırsatları

Uzun Dönemli Staj Başvuru Süreci

Stajyer alım sürecimizi, hem Merkez Ofis hem de Karacabey Fabrikamız için tüm yıl boyunca açık olan ilanlarımız üzerinden yürütüyoruz. Stajyer alımımız için belirli bir zaman aralığı olmamakla birlikte iş birimlerinden gelen ihtiyaca göre alım zamanımızı belirliyoruz. Kriterlere uygun olan adayları grup vaka çalışmasına davet ediyoruz. Bu süreçte olumlu olarak değerlendirilen adaylarımızı ilgili İş Birimi ile görüştürüp, sayısal-sözel test uygulamamızı tamamlıyoruz. Tüm bu sürecin ardından değerlendirmelerimizi yapıp, olumlu olan adayı Nestlé ailemize davet ediyoruz. Staj sürecimiz 10 aylık bir süreyi kapsıyor ve stajyerlerimizden bu süre zarfında haftanın 5 günü gelmesini beklemekteyiz. Staj süresinin sonunda ise stajyerin performansı olumlu ve uygun bir pozisyon olması durumunda Nestlé içerisindeki tüm açık pozisyonlarda değerlendiriyoruz.